由知名人力资源咨询公司怡安翰威特公布2013年中国最佳雇主评选结果，大都会人寿的优异表现使之荣获“2013中国杰出雇主”，成为首次参加评选就成功获奖并且位列Top5的公司。
该奖项是基于员工福利、工作环境、学习与发展、职业发展机会和公司企业文化等几个考量指标进行评估。以人为本是大都会人寿的核心价值观之一，大都会人寿始终认为人才是公司最重要的资产，是公司关注的核心，是公司赢得竞争优势的关键所在。
近年来，大都会人寿凭借深入人心的公司核心价值观和从首席执行官至各级经理人员对人才发展的高度重视，先后荣获了最佳人力资源典范企业、最佳绩效薪酬管理典范、最佳线上招聘企业等雇主品牌奖项。
基于大都会人寿的公司使命、业务发展战略和核心价值观，大都会人寿树立了充满人文关怀的雇主价值主张，简而言之即“一个中心，三个基本点”——一个中心是“美好人生，尽在大都会人寿--MetLife,BetterLife”，三个基本点是快乐（Fun）、希望（Future）和成就感（Fulfillment）。作为中国市场的首选雇主之一，大都会人寿致力于打造充满快乐、希望和成就感的工作氛围，不断吸引、发展和保留优秀人才，带给员工“美好人生，尽在大都会人寿”的感受。
